Generatiedenken berust grotendeels op mythe en kan schadelijk zijn

Dat blijkt uit wetenschappelijk onderzoek van onder andere TNO. Beleid afstemmen op verschillende generaties vergroot juist verschillen, terwijl het bevorderen van onderlinge samenwerking en begrip het doel zou moeten zijn. Werkgeluk-expert Gea Peper licht dit toe in haar blog.