Is er wetenschappelijk bewijs voor de invloed van werkomgevingen op de gezondheid en het welzijn van medewerkers? Deze vraag komt aan de orde in een groot onderzoek van het CfPB en TU Delft. Wim Pullen, directeur CfPB, licht het onderzoek toe en plaatst een kritische noot bij onderzoeken waarin wetenschappers soms te snel conclusies trekken.

De omgeving doet veel met de mens. Dit vereist dat de werkomgeving (zowel onderweg als op kantoor) aangepast moet worden aan de taak en de persoon. Aandacht voor het succesvol managen van het proces van inrichten kan zelfs het vertrouwen in het management vergroten.

Bakker heeft in 2014 in haar proefschrift een heel mooi onderzoek gedaan. Zij had drie identieke vergaderruimtes. Eén had zij rood gemaakt: rode wanden, rode gordijnen, rode vloerbedekking en een houten tafel met rode gloed.

Er is een vraag die zich steeds weer opdringt. Wat is nu een succesvolle manier om een betere werkplekinrichting aan te prijzen: seks of ergonomie?